Column 'Thuiszorg'
Van onze redactie
28 december 2014
Stel je eens voor: je heb een redelijk goed leven, je bent getrouwd met een lieve man of vrouw, je hebt leuke kinderen, je hebt allebei een baan en een eigen huis, het leven is mooi en je geniet er met volle teugen van.
Kerstmis 2014 is nog paar weken van ons verwijderd en je hebt nu al leuke dingen bedacht die met je gezin kan gaan doen, de kinderen hebben je hun wenslijstje al gegeven en ook dit jaar, zul je de meeste van hun wensen kunnen laten uitkomen. Financieel is het niet altijd een vetpot, maar je kunt de rekeningen betalen en je zorgt dat er iedere dag eten op tafel komt.
Oh, daar is de post! Bij de post zit vandaag een brief van je werkgever. Je weet dat er veel te doen is om de thuiszorg waarin je werkzaam bent, bezuinigen, bezuinigen en nog eens bezuinigen vanuit het rijk. In de brief staat te lezen dat ze 20% tot 25% per maand gaan korten op je salaris. Dit gebeurt zonder overleg en wordt gewoon medegedeeld. Dit valt je natuurlijk rauw op je dak.Dit is ongeveer wat er is gebeurt bij medewerkers van thuiszorginstelling Vérian. Vérian verzorgt thuiszorg in en rondom Nijmegen. De meeste van deze mensen die deze brief hebben gekregen, hebben zich verenigd in het comité “Wij zijn de thuiszorg Nijmegen”. Dit in samenwerking met de SP Nijmegen en de FNV. Ze hebben gebruikt gemaakt van hun recht en hebben bezwaar gemaakt tegen deze eenzijdige, respectloze opstelling van hun werkgever. Dit zou ik zelf ook doen.
Ze hebben de bezwaarschriften nog wel netjes en op een leuke manier aangeboden bij de directie, namelijk in een kerstpakket dat past goed in de tijd van jaar. Iedereen was in de veronderstelling dit wel in het nieuwe jaar weer ter sprake zou komen, maar niets is minder waar. Een dag of 2 voor kerstmis hebben de mensen die een bezwaarschrift hebben ingediend een antwoord gekregen en dat antwoord was alles behalve netjes. De strekking van brief was: trek je bezwaarschrift in of je hebt volgend jaar geen werk meer. Dit is natuurlijk in een land als Nederland en in stad als Nijmegen totaal onaanvaardbaar. De 100 medewerkers die een bezwaar hebben ingediend hebben gewoon gebruik gemaakt van hun recht. De directie daarentegen intimideert gewoon zijn medewerkers door zo’n brief 2 dagen voor kerstmis te versturen met zo’n tekst als inhoud.
Ikzelf zou denken, nou dan heb ik volgend jaar maar geen werk meer, maar ik hou vast aan dat bezwaarschrift. Daarnaast zou ik nadenken of ik wel voor zulke mensen wil werken. Ik zou alle vertrouwen zijn verloren in de directie. Want ja, wie zegt me dat het bij die 20-25% zal blijven, misschien doen ze over een half jaar weer zo n actie. Ik vraag me ook af hoeveel Vérian bezuinigt op directie en managemeent, is dat ook 20-25% per maand of krijgen die een loonsverhoging van 20-25% per maand?
Nijmegen, dit kunnen we toch niet pikken? Ik hoop op het beste voor deze medewerkers en hoop dat ze toch een beetje goede kerstdagen hebben gehad.
Ik wens iedereen een fijn en goed 2015, vooral de medewerkers van Vérian.
Fijne zondag,
Erik Claus
Erik Claus is ervaringsdeskundige Maatschappelijke Opvang, auteur, vader van Mike en Lucas en de geliefde van Simone.
Dit bericht delen:
Advertenties
